辦公室場(chǎng)地租用協(xié)議書(shū)

　　隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展，協(xié)議使用的情況越來(lái)越多，協(xié)議協(xié)調(diào)著人與人，人與事之間的關(guān)系。我敢肯定，大部分人都對(duì)擬定協(xié)議很是頭疼的，以下是小編幫大家整理的辦公室場(chǎng)地租用協(xié)議書(shū)，歡迎閱讀與收藏。

辦公室場(chǎng)地租用協(xié)議書(shū)1

　　甲方：__________________________

　　乙方：_____________

　　甲、乙雙方遵循平等、自愿、公平的原則，就有限公司辦公室裝飾施工達(dá)成以下協(xié)議：

　　一、工程項(xiàng)目?jī)?nèi)容

　　(一)工程名稱(chēng)：辦公室改造、裝飾工程。

　　(二)工程地點(diǎn)：內(nèi)蒙古華寧熱電有限公司院內(nèi)。

　　(三)工程內(nèi)容：

　　1、一樓增加輕鋼龍骨紙面石膏板墻一道，房間刮膩?zhàn)�，拆二樓組合寫(xiě)字隔斷重新安裝到一樓。

　　2、二樓堵門(mén)口一個(gè)，拆隔斷墻一道;二樓原辦公室外間由一間改為兩間，并且刮膩?zhàn)印?/p>

　　3、詳細(xì)做法見(jiàn)附圖及說(shuō)明。

　　(四)承包方式：包工包料，有增減項(xiàng)目可作調(diào)整，沒(méi)有其他變動(dòng)外不做調(diào)整執(zhí)行一次包死。

　　二、合同造價(jià)：_____________萬(wàn)元整(￥_____________元)。

　　三、工程付款方式

　　工程開(kāi)工材料進(jìn)場(chǎng)后，付工程款元，工程驗(yàn)收合格提供建安發(fā)票后再付90%元，余10%作為保修金，一年后全部付清。

　　四、工期要求

　　(一)開(kāi)工日期：_____________年_____________月_____________日

　　(二)竣工日期：_____________年_____________月_____________日

　　五、工程質(zhì)量及驗(yàn)收：

　　(一)、乙方必須按照設(shè)計(jì)文件和國(guó)家現(xiàn)行的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范進(jìn)行施工。

　　(二)、乙方必須按照現(xiàn)場(chǎng)簽證及變更圖紙的.要求保質(zhì)、保量完成各項(xiàng)工程。

　　(三)、按合同約定由甲方提供材料、設(shè)備，甲方應(yīng)在材料進(jìn)場(chǎng)前通知乙方，雙方共同驗(yàn)收辦理交接手續(xù)。

　　(四)、按合同約定由乙方提供的材料、設(shè)備，乙方應(yīng)在材料到施工現(xiàn)場(chǎng)前通知甲方，材料不合格的甲方有權(quán)通知乙方更換，造成的時(shí)間延誤，由乙方承擔(dān)責(zé)任。

　　(五)、凡因乙方原因造成的施工質(zhì)量不合格的工程，乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)無(wú)償返工后達(dá)到工程質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，返工后仍達(dá)不到的由乙方承擔(dān)責(zé)任。

　　(六)、甲方負(fù)責(zé)檢查施工現(xiàn)場(chǎng)工程質(zhì)量及進(jìn)度，并配合施工。

　　(七)、工程驗(yàn)收：由相應(yīng)的部門(mén)進(jìn)行檢查、驗(yàn)收后并出具工程量核定單，以此作為結(jié)算的依據(jù)。

　　六、安全要求：

　　乙方嚴(yán)格按照“安規(guī)”進(jìn)行施工管理，所有進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)施工的施工人員必須經(jīng)過(guò)安全教育培訓(xùn)，考試合格后方可上崗，若施工人員違規(guī)操作，由乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

　　甲方：_____________乙方：_____________

　　法人代表：_____________法人代表：_____________

　　委托代理人：_____________委托代理人：_____________

　　_____________年_____________月_____________日_____________年_____________月_____________日

辦公室場(chǎng)地租用協(xié)議書(shū)2

　　甲方：_____________

　　乙方：_____________

　　身份證號(hào)：_____________

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，聘用雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、工作崗位和工作

　　根據(jù)工作需要，甲方聘用乙方于_____________部門(mén)從事工作。

　　二、合同期限

　　甲方根據(jù)乙方工作崗位的性質(zhì)，采用固定合同期限：自_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日止，為期年。其中試用期為_(kāi)____________個(gè)月。

　　三、工作時(shí)間

　　以公司銷(xiāo)售人員工作時(shí)間制度為準(zhǔn)

　　四、工資

　　(一)甲乙雙方根據(jù)本單位依法制定的工資分配制度，約定乙方轉(zhuǎn)正后，乙方正常工作時(shí)間工資不低于元;乙方試用期工資為。甲方以此作為受聘人每月薪酬發(fā)放薪資，在公司工作不滿3個(gè)月的不給予余下工資。

　　(二)聘方每_______月_______日為發(fā)薪日

　　五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

　　(一)甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行健康檢查。

　　(二)乙方對(duì)甲方管理人員違規(guī)指揮強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行;對(duì)危害生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。

　　六、工作紀(jì)律

　　乙方在合同期內(nèi)應(yīng)努力做到：

　　(一)遵守聘方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　(二)乙方所接觸的各種文件、資料等信息，均屬聘方商業(yè)經(jīng)營(yíng)秘密，乙方有義務(wù)對(duì)其保密，不對(duì)外擴(kuò)散。

　　(三)不得以個(gè)人名義在甲方以外的任何單位擔(dān)任要職或兼職，或從事與甲方利益有沖突的業(yè)務(wù)。

　　(四)按時(shí)完成甲方指派的工作任務(wù)。

　　(五)積極服從上級(jí)主管的工作調(diào)動(dòng)。

　　(六)愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)。

　　(七)遵守國(guó)家和地方有關(guān)計(jì)劃生育政策。

　　七、合同的變更、解除、重新訂立和終止

　　(一)甲方可以根據(jù)工作要求，結(jié)合乙方的能力，調(diào)整乙方的工作崗位，以達(dá)到人和崗位合理配置與利用。調(diào)整后雙方應(yīng)就崗位調(diào)動(dòng)事宜變更勞動(dòng)合同因合同其他因素的變化，經(jīng)聘用雙方協(xié)商同意后可依法變更勞動(dòng)合同。變更后的合同或合同條款經(jīng)雙方蓋章或簽字后生效。

　　(二)有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除聘用合同：

　　1、乙方在試用期被證明不符合錄用條件的;

　　2、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者聘方規(guī)章制度的;

　　3、乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)聘方利益造成重大損害的;

　　4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

　　5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　(三)有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方。

　　1、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，經(jīng)聘方管理當(dāng)局決定確需裁減人員的;

　　2、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由聘方另行安排的適當(dāng)工作的;

　　3、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或正調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　4、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。

　　(四)有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同：

　　1、在試用期內(nèi)的;

　　2、甲方未按照聘用合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;

　　3、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

　　4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　(五)有下列情形之一的`，聘用合同自行解除：

　　1、甲方依法宣告破產(chǎn);

　　2、甲方依法解散或依法被撤消;

　　(六)除本條第五款規(guī)定的情形外，乙方解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。

　　(七)重新訂立勞動(dòng)合同：合同期滿，雙方同意延續(xù)聘用關(guān)系的，在合同期滿前三十日內(nèi)雙方重新訂立聘用合同。

　　(九)合同終止：合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自行終止。

　　八、違約責(zé)任

　　(一)甲方的法律責(zé)任

　　甲方克扣或者拖欠乙方工資的，除在規(guī)定時(shí)間內(nèi)全額支付乙方工資報(bào)酬外，還應(yīng)加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬5%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

　　(二)乙方的法律責(zé)任

　　乙方違反合同約定解除聘用合同，對(duì)甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：

　　1、甲方招收錄用乙方所支付的費(fèi)用;

　　2、甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)用;

　　3、對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。

　　(三)雙方另外約定以下違約責(zé)任

　　九、爭(zhēng)議處理

　　聘用雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后，應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決無(wú)異議的，雙方必須履行;對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

　　九、雙方認(rèn)為對(duì)原訂立條款需要變更重新約定的事項(xiàng)：

　　本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定有出入的，按現(xiàn)行勞動(dòng)法律法規(guī)執(zhí)行。

　　十、本合同自聘用雙方簽字或蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書(shū)面授權(quán)代簽無(wú)效。

　　十一、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：_____________ (蓋章)

　　乙方：_____________ (簽字)

　　甲方代表:_____________

　　日期_____________日期_____________

【辦公室場(chǎng)地租用協(xié)議書(shū)】相關(guān)文章：

場(chǎng)地租用協(xié)議書(shū)15篇08-22

場(chǎng)地租用協(xié)議書(shū)(11篇)06-10

場(chǎng)地租用協(xié)議書(shū)11篇10-27

場(chǎng)地租用協(xié)議書(shū)12篇10-02

場(chǎng)地租用協(xié)議書(shū)合集11篇07-19

租用協(xié)議書(shū)11-22

公共場(chǎng)地租用的申請(qǐng)書(shū)（通用5篇）06-08

租用土地協(xié)議書(shū)09-10

租用教室協(xié)議書(shū)10-10

租用樓房協(xié)議書(shū)09-03