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公司用電管理制度

時間：2024-08-06 14:32:57 制度我要投稿

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公司用電管理制度

　　在發(fā)展不斷提速的社會中，很多情況下我們都會接觸到制度，制度是國家機關、社會團體、企事業(yè)單位，為了維護正常的工作、勞動、學習、生活的秩序，保證國家各項政策的順利執(zhí)行和各項工作的正常開展，依照法律、法令、政策而制訂的具有法規(guī)性或指導性與約束力的應用文。那么什么樣的制度才是有效的呢？下面是小編整理的公司用電管理制度，希望能夠幫助到大家。

公司用電管理制度

公司用電管理制度1

　　一、目的

　　為進一步規(guī)范宿舍用電，合理利用電力資源，做好節(jié)能降耗工作，特制訂本規(guī)定。

　　二、適用范圍

　　1、員工宿舍用電。

　　2、公司在職員工。

　　三、用電管理措施

　　1、管理人員宿舍用電配額（普通照明用電）

　　秋、冬季（11月～4月）：25度/人/月；春、夏季（5月～10月）：20度/人/月。

　　2、員工宿舍用電配額（普通照明用電）

　　秋、冬季（11月～4月）：20度/人/月；春、夏季（5月～10月）：15度/人/月。

　　3、公司提倡員工節(jié)約用電，各宿舍超額部份用電均按0.8元/度進行收費。

　　4、工程科負責每月3日前對各宿舍用電進行抄表，根據用電標準，于每月5日將上月正常用電、超額用電度數制表后上報管理部。

　　5、管理部根據用電標準進行核算，于每月20日將各宿舍員工上月用電扣費情況造表后上報財務部。

　　6、財務部根據管理部上報的報表，負責在員工個人當月工資中予以扣除。

　　7、員工離開宿舍時應做到三關“關水、關電、關門”，如發(fā)現現場無人且不關電燈、風扇、空調的，按規(guī)定進行處罰，查出責任人的由責任人承擔，無法查出責任人時由住宿成員共同承擔。

　　8、嚴禁篡改線路，故意破壞電表，若人為損壞電表的，造成電表無法正常讀數的由住宿人員按當月員工最高用電數進行分擔。

　　9、嚴禁在宿舍使用800瓦以上的大功率電器或人不在場時繼續(xù)使用電器（電爐、電熱棒等）。因違規(guī)用電或私自牽拉電線造成事故或損失的'，由直接責任人承擔相關經濟、法律責任。

　　10、因用電不當造成的安全事故，給公司造成財產、人身安全的，由相關責任人承擔民事或刑事責任。

　　11、員工中途離職的，電費按員工上月宿舍用電情況進行扣除。

　　四、附則

　　1、本規(guī)定解釋權歸xx服裝有限公司管理部。

　　2、本規(guī)定經總經理核準后執(zhí)行。

公司用電管理制度2

　　為加強企業(yè)供用電的管理，達到安全經濟運行，保證正常供應和合理使用電力，特制定本制度。

　�。薄⑵髽I(yè)應根據供用電力系統的具體情況，建立相應的管理機構和體制，配備足夠的專業(yè)人員，制定各級職責，加強供用電管理。

　�。�、建立健全各種供用電規(guī)章制度。電氣設備的'運行規(guī)程、檢修規(guī)程和調整試驗規(guī)程、崗位操作法、電氣安全規(guī)程的電力生產、電力調度、電力供用、動土許可等管理制度。

　�。场⑼晟苹A技術資料。設置供電系統模擬圖板、供配電系統圖、二次接線圖、供配電設備及線路的施工和檢修的交工資料（包括地下電纜和接地網、接地體的隱蔽工程圖紙、記錄、設計變更、調整試驗記錄等）電力系統有關參數和繼電保護整定值計算資料，設備的避雷裝置接地電阻的測試記錄等。

　　４、供用電的管理工作

　�。ǎ保┩晟齐娏τ嬃績x表。企業(yè)電力一級計量儀表配備率達到98％；分廠（車間）用電二級計量儀表，主要用電崗位配表率在達100％，其他在達80％以上；工段主要用電工序或設備三級計量儀表配表率達100％，其它可達60％。

　　（２）要做到供電有計劃、用電有指標、消耗有定額、節(jié)電有措施、考核有獎懲，并落實到經濟責任制中去。

　�。ǎ常└愫糜秒娯摵上鞣逄罟鹊恼{荷工作，提高用電負荷率；采取無功補償措施，提高用電系統的功率因數達到0.9以上；提倡余熱發(fā)電、提高熱能利用率。

　�。ǎ矗┩茝V應用節(jié)電新技術、新工藝、新設備和新材料，逐步更新規(guī)定淘汰的機電產品。

　　（５）組織機泵效率和電能平衡的測試，分析存在的問題，制訂改進措施，不斷提高電能的利用效率。

　�。ǎ叮┓不āU建和技改等工程項目須增加電力負荷的，使用單位均應按章辦理用電申請手續(xù)。

　�。�、搞好安全用電

　�。ǎ保┢髽I(yè)電氣專業(yè)職工和有關人員都應貫徹執(zhí)行電力部門頒布和企業(yè)制訂的《電氣安全規(guī)程》、《全國供用電規(guī)則》、勞動部與化學工業(yè)部等頒發(fā)的《中華人民共和國爆炸危險場所電氣安全規(guī)程（試行）》。經過考試合格發(fā)給安全作業(yè)證，方可上崗工作。

　�。ǎ玻┢髽I(yè)停送電必須指定專人負責，并嚴格執(zhí)行《停送電聯系規(guī)定》。

　�。ǎ常┩Ｋ碗姷归l操作，要嚴格執(zhí)行“操作票制度”，由供電值班人員操作。

　�。ǎ矗╇姎夤ぷ魅藛T在高低壓電氣設備上工作，必須辦理第一種或第二種工作票。非電氣工作人員在電力驅動的機械設備上工作時，必須辦理停電聯系單。廠區(qū)動土工作必須辦理動土許可證。

　�。ǎ担╇姎庠O備和線路不允許超負荷、超溫升或在極其惡劣環(huán)境下運行。

　�。ǎ叮┡R時用電必須辦理申請，其用電設備和線路必須符合安全用電的技術條件，經供電單位檢查合格后方可接線送電。用后立即拆除。

　�。ǎ罚┢髽I(yè)應組織定期或按季節(jié)進行電氣完全大檢查，開展反事故的預防活動，做好預防事故的措施，保證可靠運行，安全供電。

公司用電管理制度3

公司各部門：

　　為了加強公司安全用電和節(jié)約用電，并形成良好的用電習慣，增強用電安全性、減少浪費和日常管理費用開支的目的，現就公司安全用電、節(jié)約用電作如下通知：

　　一、空調的.使用

　　現辦公樓內科室基本都配備了空調，但因空調耗電量相對較高，所以對空調使用做出重點強調。當夏季室外溫度高于26℃，可開啟空調，并將空調溫度調至適當的溫度。下班時應提前15分鐘關閉空調，室內無人時不開空調，開空調時不開門窗。最后離開辦公室的人員負責關機，嚴禁無人空耗。

　　二、其它辦公設備

　　其他辦公設備主要包括電腦、打印機、復印機、掃描儀、傳真機、飲水機、電風扇及日光燈等。

　　1、長時間不用電腦時，應將其關閉或是設置待機狀態(tài)。關閉電腦時，應將顯示器一起關掉。

　　2、合理使用燈光照明，人少時關閉部分照明燈，下班時隨手關燈。自然光線充足的辦公室，要盡量采用自然光，杜絕“長明燈”現象。

　　3、下班后，要自覺關閉空調、電燈、打印機、飲水機以及電腦（包括顯示器）等所有用電設備，以杜絕浪費。尤其是最后一個離開辦公室的員工，有義務對該辦公室的電器設備是否關閉進行檢查，保

　　證一切用電設備關閉。

　　4、公司員工發(fā)現用電隱患包括電源起火，漏電，斷電等異常情況應立即停止使用，并第一時間將情況報至綜合管理部。

　　三、相應處罰措施

　　節(jié)約用電，從“我”做起，避免不必要的能源浪費，為公司的開源節(jié)流做出自己的貢獻。現每日將安排兩位公司同事值班（見附表），負責下班檢查各辦公室的電器設備是否關閉，若發(fā)現下班后電腦在無人情況下未關閉的，對下班未關閉電腦的人員給予20元/次罰款（一周之內，首次發(fā)現員工未及時關閉用電設備電源（其他科室人員有提醒、互相監(jiān)督的義務），由值班人員在值班表上備案，并及時提示有關責任人，對兩次以上者（含兩次）予以罰款，罰款標準為第二次10元，以后每次按20元罰款。罰款由綜合管理部人員執(zhí)行，罰款額由財務負責入賬。）若當值人員下班后未進行檢查的給予30元/次罰款。

公司用電管理制度4

　　1、電氣線路安裝必須符合國家標準規(guī)定，不得隨意移動，調換，增減或者改變接線方式，有關專業(yè)人員必須了解本單位電源總分開關以及動力，照明線路的位置和走向，如遇緊急情況，第一時間處理；

　　2、專業(yè)電工必須持證上崗，不得違章作業(yè)，對于電氣線路要檢查各種電氣開關是否設置漏電保護裝置，用電器的金屬外殼接地或者接零應完好有效；

　　3、電箱或者電路作業(yè)時，必須切斷電源，懸掛標志牌，必要時設專人看管，防止有人誤合閘；

　　4、所有電箱門必須保證處于上鎖狀態(tài)，非專業(yè)電工嚴禁開啟，每日有專業(yè)電工填寫巡檢記錄表并附于電箱門醒目處；

　　5、電氣設備起火時，先切斷電源，滅火時使用二氧化碳和干粉類滅火器；

　　6、在空間小，地面潮濕等場所施工必須選用符合規(guī)定的.低壓電，照明器具必須符合規(guī)范高度。

公司用電管理制度5

公司各處室：

　　盛夏來臨，為加強公司辦公區(qū)域的安全管理，增強員工的安全意識，落實各項安全措施，保障公司各項工作順利開展，本著“預防為主，杜絕隱患”的原則，特通知如下：

　　一、辦公區(qū)域內安全防護：

　　1、不超負荷用電，在沒有弄清楚線路的負載之前，不要在辦公室等場所使用大功率電器，禁止使用不符合國家安全標準的用電器。

　　2、不得在用電設備旁堆放雜物，影響設備散熱，杜絕安全隱患。

　　3、遇到打雷、暴雨天氣，及時關好窗戶關閉用電設備，切斷電源，以免造成設備損壞或造成安全事故。

　　4、使用電器設備時，必須嚴格遵守操作規(guī)程，開、關機有序，使用完設備后要及時斷開電源，避免電器長期通電引發(fā)事故，要養(yǎng)成良好習慣，做到人走電關。

　　5、發(fā)現異常情況時不要驚慌，在使用中，如有異常的響聲、氣味、冒煙、火光等，不要試圖去撲滅或徒手移開、調試設備，禁止帶故障運行，首先要立即斷開電源再根據情況處理、報修。

　　6、下班后，關閉辦公室日光燈、空調，電腦，關閉打印機、微波爐（拔掉電源）等設備，防止電器線路長期使用加快老化，引發(fā)故障或事故。

　　7、所有用電設備都要保持良好接地和相對固定的位置，不得隨意拆卸，不得隨意拉接電線和增加用電設備，如有必要，請專業(yè)電氣人員或物業(yè)公司管理人員上門安裝。

　　二、職責范圍：

　　1、公共區(qū)域的日光燈、儲藏間微波爐、飲水機、窗戶由當日值班人員負責。

　　2、各處室日光燈、打印設備、空調、窗戶等由各處室負責人負責。

　　3、員工電腦由個人負責。

　　4、值班人員負責辦公區(qū)域內所有電源設備的關閉及安全問題。

　　5、加班人員負責辦公區(qū)域內所有電源設備的.關閉及安全問題。

　　三、執(zhí)行措施：

　　1、個人電腦在下班后沒有關掉和拔出電源，一次罰款100元。

　　2、當日值班人員在日光燈、窗戶、微波爐（拔掉電源），未關的罰款100元。

　　3、各處室的打印設備、空調、日光燈未關的罰款500元。

　　4、行政處負責每日下班后的監(jiān)督檢查。

　　四、執(zhí)行時間：xxx年xx月xx日。

　　xxxxxxx公司

　　20xx年6月17日

公司用電管理制度6

　　為規(guī)范職工宿舍的管理,合理化使用電器,從而進一步節(jié)能降耗、消除安全隱患,公司特制訂本規(guī)定。

　　一、安全管理

　　1、公司設立用電標準,負責各宿舍安全用電管理,每月檢查各宿舍用電是否符合規(guī)范,對不符合用電規(guī)范的行為要及時糾正。檢查用電設備是否存在安全隱患,對檢查出來的.安全隱患要及時清除。

　　2、各宿舍如需進行電線路改選,必須先向有關領導提出正式申請,經核實、批準后由專業(yè)人員予以實施。

　　3、嚴禁各宿舍人員私自更改用電線路、私自使用大功率電器,否且因此造成的損失由責任方承擔。

　　二、管理要求

　　1、各用電宿舍必須嚴格遵守用電管理辦法,對違反管理辦法的、造成責任事故者,責任方承擔全部責任并賠償相應的經濟損失。

　　2、公司將定期檢查電路使用情況和不定期巡查宿舍用電情況。

　　3、非休息時間或宿舍無人的情況下,宿舍內所有電器必須處于關閉狀態(tài)。

　　三、處罰制度

　　1、如有私接電源者,公司將嚴肅處理,造成安全事故的,由責任人承擔全部責任職工宿舍用電規(guī)章制度職工宿舍用電規(guī)章制度。

　　2、損壞電路設備照價賠償,并處以100元罰款。

　　3、非休息時間,宿舍有電器處于開機狀態(tài)時,該宿舍每人扣除50元,罰款從本人當月工資中扣除。

　　以上辦法自公布之日起執(zhí)行。

　　希望宿舍員工嚴格遵守上述安全用電管理規(guī)定,并認真貫徹勤儉節(jié)約,合理用電,養(yǎng)成離開宿舍隨手關閉用電設備電源的好習慣,避免發(fā)生安全事故和不必要的浪費。

公司用電管理制度7

　　為規(guī)范員工宿舍管理，保障員工宿舍用電安全，杜絕用電浪費現象。經公司研究決定：從20xx年3月1日起公司員工宿舍實行用電管理制度，具體內容如下：

　　1、公司給予宿舍員工每人每月60度用電補貼，超出部分按統一標準（1元/度）由住宿員工個人承擔。

　　2、任何人不得擅自拆裝、改動用電線路和電表裝置及鉛封，若發(fā)現違反，公司將對當事人予以100元/次罰款，情節(jié)嚴重者，將按公司相關制度予以嚴懲。

　　3、注意用電安全和節(jié)約用電，人離開宿舍必須關門、關電。發(fā)現安全隱患，必須及時報告辦公室，以便及時處理。

　　4、員工宿舍內嚴禁使用電熱毯、電爐、電磁爐、電炒鍋等電器，一經檢查發(fā)現，公司有權予以沒收，若造成用電線路或電表超載損毀，將由當事人承擔安全和經濟賠償責任。

　　5、每月抄表核數由辦公室負責，財務部每月底從員工個人工資中扣除超出部分所產生的電費。

　　公司要求全體住宿員工積極配合，共同做好宿舍用電管理工作。

公司用電管理制度8

　　公司用電、用水管理制度

　　為加強分公司及校區(qū)用電、用水管理制度，防止浪費，節(jié)約開支，對辦公用電、用水作如下規(guī)定：

　　一、空調使用說明：室內溫度在3℃以下以及28℃以上方可使用空調�？照{溫度需設置成統一模式（該模式在人體舒適范圍內）：夏天溫度調成28℃，冬天溫度調成26℃，風速統一調成低風模式。要做到隨用隨開，隨走隨關。

　　二、電腦使用說明：辦公電腦在長時間（超過半小時）不使用的情況下，請自覺關閉；若實在不能關閉主機，可把顯示器單獨關閉；所有辦公電腦設置成十分鐘后自動待機，以節(jié)約用電。

　　三、電燈使用說明：除了公共區(qū)域的照明、景觀燈之外，其他區(qū)域的電燈做到隨用隨開，做到不開無人燈，養(yǎng)成隨手關燈的好習慣。各部門辦公室和工作區(qū)域的'電燈由使用部門人員負責管理。

　　四、離開辦公室后，請相關人員尤其是最后一個離開工作場所的，要自覺關閉空調、電腦、照明燈等所有用電設備，以杜絕浪費。

　　五、全體員工應樹立節(jié)約用水意識，愛護水設施和設備，做到及時關閉水龍頭，避免造成浪費。愛護供水設施，發(fā)現供水設施損壞應及時部，以便安排有關人員及時給予修理，確保供水正常。

　　六、處罰制度：行政部將于執(zhí)行之日起不定時抽查，每發(fā)現一次違反操作規(guī)程（包括未按規(guī)定關閉用電設備）的行為，用電、用水管理制度執(zhí)行不嚴格的人員將當場樂捐20元（樂捐款項不計入公司，將納入公司工會基金，作為工會活動使用，工會將定期公布工會費用使用情況，做到透明、公開）。

　　七、本制度最終解釋權歸南通分公司行政部，自頒布之日起執(zhí)行。

公司用電管理制度9

　　為了加強項目部員工宿舍管理，確保員工財產的安全，給員工創(chuàng)造一個安靜、整潔、衛(wèi)生、舒適的生活環(huán)境，特制定本條例：

　　一、管理規(guī)定：

　　1、每位員工配置床位一個，被褥一套（棉被、棉墊、枕頭各壹）。

　　2、員工必須按照統一編號使用各自的床、臥具等，不得私自隨意調換或多占。

　　3、集體宿舍床位只限員工本人使用，不得帶外來人員來宿舍住宿。

　　4、自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，同事之間應和睦相處，不得以任何借口爭吵、打架、酗酒，晚上24時后停止一切娛樂活動（特殊情況除外）。

　　5、自覺節(jié)約水電，愛護公物，不準在墻上亂釘、亂寫亂劃，損壞（浪費）公物按價賠償。

　　6、自覺將室內物品擺放整齊。

　　7、嚴禁在宿舍范圍內搞封建迷信和違法亂紀活動。

　　8、嚴禁在宿舍私拉電源線及電源插頭、電爐、使用電飯煲等大功率電器，若有違反者，給予罰款，造成后果者送交唐熱處理。

　　9、禁止在員工宿舍內酗酒滋事、賭博，凡被查獲利用紙牌或麻將在員工宿舍賭博者，給予罰款，無理取鬧者，送交唐熱處理。

　　10、任何人不得私自進入異性房間，若有違反者，給予罰款（因工作原因或檢查宿舍除外）

　　11、愛護宿舍各類公用設施，保障設施的完好，對人為因素損壞公用設施的，將嚴懲違紀人，并責令賠償項目部經濟損失；針對個別房間不能舉報肇事人的，由其房間員工均分承擔賠償金。

　　12、各房間員工必須將垃圾放入指定的垃圾桶內，不得亂扔、亂放，若有違反者，給予罰款

　　13、住宿舍的員工，必須在晚上24：00時之前返回宿舍舍。（工作原因除外）

　　14、禁止員工將飯菜帶到宿舍就餐，若有違反者，給予罰款。

　　15、晚上24：00時，所有宿舍必須關燈休息，若有違反者，給予罰款；因工作需要開燈時，離開后一定要將燈關掉，以免打擾他人休息。

　　二、對員工個人要求

　　1、保持正常合理的生活規(guī)律，養(yǎng)成良好習慣。

　　2、及時換洗衣服、床單、枕巾。

　　3、個人生活用品、物品按規(guī)定擺放有序，整齊合理。

　　三、宿舍內衛(wèi)生由該宿舍全體人員共同負責，實行輪流值日制度。

　　宿舍值日生的職責是：

　　1、按宿舍衛(wèi)生基本要求和室內物品擺放標準打掃整理房間。

　　2、督促本宿舍員工，按規(guī)定擺放物品。

　　3、完成本宿舍規(guī)定的其他值日工作。

　　四、宿舍衛(wèi)生要求

　　1、門窗：門窗潔凈，玻璃明亮，無破損，無糊紙及張貼物。

　　2、地面：做到“五無”即無痰跡、無水跡、無紙屑、無果殼、無廢物等。

　　3、墻壁：做到“四無”，嚴禁“四亂”。即做到無蜘蛛網，無污跡，無手、腳印。嚴禁亂釘釘子，亂掛雜物，亂貼字畫，亂扯繩子。

　　4、床：床上用品做到“三齊”：即每天被褥疊放整齊，床單拉平整齊，枕頭擺放整齊。

　　5、空氣：室內空氣清新無異味。

　　6、宿舍儀容：宿舍面貌應文明、整潔、高雅，室內物品擺放得當、合理，無亂拉繩索、電線，亂晾掛衣物及其他破壞整體形象的物品，不用違禁物品。

　　五、宿舍室內物品的擺放標準

　　1、床及被子：床上被子應疊成豆腐塊狀，一律放于床頭靠窗位，枕頭、枕巾放于其上，床單平整，床上不放其他物品。

　　2、床下：在床下每人至多只能擺放三雙日常用鞋，且擺放整齊。床下其他物品應盛入紙箱內靠墻整齊擺放。

　　3、墻壁：墻壁無張貼圖畫，無亂掛衣物。

　　4、臉盆：臉盆一律放于床架上面。

　　5、衣柜：衣柜做到內外有序，即柜內衣物放置有序，疊放整齊；常穿衣服放上面，柜外用品擺放有序。

　　6、洗漱用具：統一放在臉盆內

　　7、墩布：放置門后桶內

　　六、宿舍公共衛(wèi)生的要求

　　1、不在樓道潑水、吐痰、堆放雜物和垃圾。

　　2、不向窗外倒水扔東西。

　　3、保持廁所、水房清潔，不在水池內倒飯菜，剩飯菜倒于泔水桶內，大小便入池，并做到便后放水沖洗。

　　4、保持墻壁干凈，不亂涂亂畫、亂張貼啟事。

　　宿舍衛(wèi)生由項目部副經理負責，每天檢查1次（上午9點），分四個等級（優(yōu)秀、良好、合格、不合格）或以百分制公布并記錄在案。

　　公司員工宿舍用水用電的'管理制度10

　　一、目的

　　為使員工宿舍保持良好的環(huán)境及公共秩序，創(chuàng)造安全舒適的休息場所，規(guī)范員工宿舍管理，特制定本辦法

　　二、范圍

　　適用于在公司宿舍居住的所有員

　　三、職責

　　1、行政部門負責員工宿舍統一管理。

　　2、值班人員及保安負責員工宿舍安全、消防及保衛(wèi)工作。

　　3、人力資源部配合入住申請等相關工作。

　　4、宿舍管理人員負責宿舍管理。

　　四、入住管理

　　1、入住人員一律憑《員工宿舍入住申請單》按宿舍管理人員安排要求入住。

　　2、入住人員必須遵守管理人員要求，在規(guī)定房間、床位入住。

　　3、凡有以下情況之一者，不得住宿：

　　(1)患有傳染病者；

　　(2)有不良嗜好者；

　　(3)已在外租房者；

　　4、員工使用宿舍內的公司財務，由宿舍管理人員列出清單，經員工個人清點確認后簽字，方可領取門鑰匙。

　　5、員工離職時，對宿舍使用權自然終止，員工應在離職日起三日遷離宿舍。退出宿舍前一天，應通知宿管人員進行物品清點及移交，并結清入住期間相關費用，否則不予辦理離職手續(xù)。

　　五、日常管理

　　1、各宿舍內應做到物品合理擺放，被褥疊放整齊，保持室內通風，防止疾病漫延，晾曬衣服應統一掛在指定處。

　　2、公司行政部或宿舍管理員不定期對宿舍衛(wèi)生進行不定期檢查，對衛(wèi)生最佳宿舍給予獎勵，對最差宿舍給予50元/次處罰。

　　3、公司員工不得擅自調換床位及房間內公共財產物品。

　　4、注意宿舍內安全用電，不得私接電線進行燒煮、烹飪，不準用電爐、電暖器等高功率電器，違者罰款50元/次。

　　5、住宿人員必須按時就寢，休息時間不得使用音量過大的音響設備或大聲喧鬧，以免影響他人休息。

　　6、住宿人員不得損壞宿舍財產及公共設施，如造成損壞，除照價賠償外，并根據情節(jié)輕重予以罰款。

　　7、入住員工不得在公共場所（包括走廊、樓道、洗手間等）亂扔、亂倒垃圾，若有違反者給予30元/次罰款。

　　8、不得在公共走廊、樓梯或其他公共場所堆放物品，不得隨地吐痰、亂倒垃圾，不得在室內飼養(yǎng)寵物。

　　9、嚴禁員工將飯菜帶入宿舍就餐，嚴禁將雜物等倒入廁所及排水管道，嚴禁向窗外潑水、亂倒雜物。違者罰款5元/次。

　　10、注意宿舍安全，嚴禁攜入易燃易爆物品，及時排除事故隱患，違者將給予重罰。

　　11、宿舍內嚴禁打架、賭博、吸毒、色情等不良活動。對違反管理規(guī)定的人員，進行批評教育、提出警告；對多次不改者，公司可予以處罰，乃至逐出宿舍。

　　12、未經公司領導同意，任何人不得私自進入異性宿舍，若有違反者，給予罰款100元/次。（因工作原因或檢查宿舍除外）

　　13、任何人不得帶非本公司人員進入宿舍或留宿，違者罰款100元/次，特殊情況需經行政部批準。

　　14、宿舍住宿人員嚴禁將自行車、摩托車帶入樓內。

　　15、住宿員工有下列情況之一者，取消其住宿資格；

　　六、安全管理

　　1、為保障員工的安全，避免非本公司人員進入宿舍，請員工出入宿舍大門時自覺出示工作牌，配合值班人員檢查，針對不配合人員將給予重罰。

　　2、入住員工每人一把門鑰匙，進出隨手關門，保證室內人員物品安全。

　　3、宿舍當值人員應加臺宿舍檢查及管理，杜絕已辭工、解雇、自離等人員留宿，凡因當值人員值班不嚴，造成留宿者，給予當值人員從重處理。

　　七、宿舍收費辦法

　　1、居住所耗費的電費、水費、電話費、上網費等相關費用均由員工自理，并需繳納住宿費30元/月/人。由宿舍管理員統一收齊后，交行政部。

　　2、水電費由管理員每月25日抄表公布，并按實際人員數分攤至個人。公司予以60元/月/人的水電費補貼。

　　3、宿舍內易耗品的更換由入住人員自行負責，空調等重大設施的損壞維修如因人為原因造成的，由該宿舍承擔相應費用，如為自然損壞，則由公司聯系維修并承擔費用。

　　八、附則

　　本規(guī)定自頒布之日起實施。

公司用電管理制度10

　　為規(guī)范公司安全用電，消除職工承包戶因電力運行事故引起的家用電器損壞及安全事故的發(fā)生，根據《電力法》結合我連實際，特制定以下制度：

　　一、公司住家戶和集體在用電之前，要向電力部門提出申請，在用設備的安裝、維修要有專業(yè)操作人員進行，住家戶私自不準私拉亂接電線，以免造成用電事故的發(fā)生。

　　二、嚴禁在電線底下修建房屋、打場、堆柴草、打井、栽樹，不充許在電線和其它帶電設備附近進行集體活動，防止觸電傷人和起火。在電線附近修理房屋或砍伐樹木時要采取措施，對可能碰到的.線路設備，要找電工停電后進行。

　　三、住家戶晾曬衣服的鐵絲和電線要保持足夠距離，堅決禁止在電線上晾曬衣物。

　　四、小水泵、脫粒機、清糧機等用電設備，不準帶電移動，不準掛鉤接電，不準使用破股線，不準使用地爬線，攔腰線。

　　五、小家戶在照明設備方面嚴禁用手摸燈頭，開關插座以及其它家和電器金屬外殼。有損壞、老化漏電及時找電工修理或更換。嚴禁使用不合格燈頭、燈線、開關、插座等用電設備。用電設備要保持清潔完好，燈線不要過長或恍動。

　　六、堅決禁止和設電網防盜、防竊、捕魚、狩獵、捕鼠和滅害，嚴禁使用“一線一地”照明。

　　xx安全領導小組

　　公司職工安全用電管理措施

　　為加強全連職工、用電戶的安全用電管理，確保電力暢通無阻，更好的為職工群眾提供便利的安全用電環(huán)境，特制定本措施。

　　1、各用電戶在用點過程中，一定要服從電力公司片區(qū)電工的管理，發(fā)現隱患及時告知電力公司進行整改，否則發(fā)生后果自負。

　　2、電的使用由電力公司片區(qū)電工負責，不得私自換線、接電，必須由電工操作，否則發(fā)生后果自負。

　　3、嚴禁在電桿旁和電線下堆放柴草和從事其他生產活動，否則發(fā)生后果自負。

　　4、嚴禁個人私自挪電桿和電線，發(fā)現類似的事情將嚴肅處理。

　　5、高壓線兩旁不允許高空作業(yè)或采伐林木，且高壓線兩旁不允許栽種樹木，對危害線路的樹木要及時采伐，否則，發(fā)生后果自負。

　　6、各用電戶要高度重視用電管理制度，不允許發(fā)生不安全事故。

公司用電管理制度11

　　第一章總則

　　第一條為了保證公司電力系統的安全運行，減少或避免各類電力事故發(fā)生，確保人身和設備的安全，特制定本制度。

　　第二條本制度適用于公司安全用電的管理。

　　第三條本公司安全用電的管理統一由生產技術部監(jiān)督管理。各部門、車間駐點負責各自在負責范圍內的安全用電管理。由車間負責人監(jiān)督。

　　第二章用電設備維修作業(yè)人員的從業(yè)條件

　　第四條用電設備維修作業(yè)人員必須具備下列條件：

　　(1)年滿十八周歲以上，身體健康，無妨礙電力維修作業(yè)的病癥和生理缺陷，并經指定醫(yī)院鑒定。

　　(2)取得政府安全管理部門簽發(fā)的《特種作業(yè)操作證》，并按規(guī)定定期復審。

　　(3)熱愛本職工作，作風嚴謹，工作不敷衍塞責，不草率從事，對不安全因素時刻保持警惕。

　　(4)熟悉電力安全操作規(guī)程，掌握觸電急救及電力滅火知識。

　　(5)熟悉本公司的電力設備和線路的運行方式，掌握電力維修方法和日常檢查要點。

　　第三章電力作業(yè)人員的職責

　　第五條認真作好本崗位的工作，對所管轄區(qū)域內電力設備、線路、電器件的安全運行負責。

　　第六條嚴格遵守安全法規(guī)、條例及制度，不得違章操作。

　　第七條宣傳電力安全知識，拒絕違章指揮，制止違章行為。

　　第八條認真作好管轄區(qū)域內的巡視、檢查，發(fā)現事故隱患及時整改，并認真填寫工作記錄和交接班記錄。

　　第九條一旦發(fā)生觸電或電力火災事故，必須快速、正確地實施救護或滅火，并配合事故調查組的工作。

　　第十條發(fā)現非電力作業(yè)人員維修電力設備或亂接亂拉電力線路，應及時制止，有權停止其工作。

　　第十一條定期或不定期地檢查作業(yè)現場的安全情況，提出危及安全的隱患及整改技術措施，同時將現場安全情況向上級匯報。

　　第十二條對假冒偽劣或經檢測不符國家、行業(yè)標準的電器產品，有權拒絕安裝，對已安裝的及時更換。

　　第十三條所持的《特種作業(yè)操作證》，必須按規(guī)定的年限由本人或安全辦公室統一到發(fā)證機構進行復審，未經復審或復審不合格的，應自動下崗。

　　第四章安全教育

　　第十四條必須認真執(zhí)行公司制定的《安全教育培訓制度》，新員工上崗前必須進行三級(廠、車間、班組)安全教育培訓。

　　第十五條在教育培訓中，應強調安全用電管理制度，使新員工充分認識安全用電的重要性，熟悉有關電的基本知識，掌握安全用電的基本方法。

　　第十六條通過教育培訓，對使用用電設備的一般人員，還應懂得有關的安全操作規(guī)程;對獨立工作的電力作業(yè)人員，還應懂得電力裝置在安裝、使用、維護、檢修過程中的安全要求，掌握電器設備的滅火方法，掌握觸電急救的技能。

　　第五章防止觸電的安全措施

　　第十七條在電力設備及線路的安裝、運行、維修和保護裝置的配備等各個環(huán)節(jié)，都必須嚴格遵守有關規(guī)范和工藝要求。

　　第十八條對高壓設備及線路的檢修和改造，必須向供電部門提出申請，未經許可，不得進行作業(yè)。

　　第十九條電力設備不得帶故障運行!任何電力設備在未驗明無電之前，一律視為有電，

　　第二十條在架空線路下及周圍作業(yè)時，必須作好防護措施，嚴禁在架空線路附近豎立高金屬桿及其他設施。

　　第二十一條加強電纜線路的巡視檢查，按規(guī)定的周期進行檢測。

　　第二十二條非電力作業(yè)人員不得隨意亂動和修理電力設備及線路。

　　第二十三條配電和用電設備必須采取接地或接零措施，并經常對其進行檢查，保證連接牢固可靠。同一變壓器的電路內只能采取接地或接零措施。

　　第二十四條 Ⅰ、Ⅱ類手持電動工具，使用時必須加裝漏電保護，保證一機一閘一漏電，否則，使用者必須戴絕緣手套、絕緣鞋。對手持電動工具應定期做外觀檢查和絕緣測試。

　　第二十五條在潮濕、水中、強腐蝕性等環(huán)境惡劣的用電設備，其控制線路必須安裝漏電保護裝置。

　　第二十六條對觸電危險的場所或容易產生誤判斷、誤操作的地方以及存在不安全因素的現場設置安全標示。安全標示應堅固耐用，并安裝在光線充分且明顯之處。

　　第二十七條需要移動非固定安裝的用電設備(如：電焊機、砂輪切割機、空壓機等)，必須先切斷電源再移動，移動中要防止導線被拉斷、拉脫。

　　第二十八條維修人員經常接觸和使用的'配電箱、配電板、閘刀開關、按鈕開關、限位開關插座、插頭以及導線等，必須保持完好，不得有破損。配電箱內不允許放置任何物件。

　　第二十九條工作臺上、機床上使用的局部照明燈，電壓不得超過36V。

　　第三十條在安裝電器時，應對元器件進行檢查和檢測，凡是不符合國家標準的或假冒偽劣產品，一律拒絕安裝。

　　第三十一條維修設備時，必須首先通知操作人員，停機后切斷電源，在電源箱上掛“禁止合閘，有人工作”標志牌，在設備上掛“設備維修，禁止使用”標志牌，完成上述工作后方可進行維修工作。維修完畢應及時通知操作人員。

　　第三十二條正確使用各種安全用具，并妥善保管，嚴禁他用。安全工具應定期效驗。

　　第三十三條在雷雨季節(jié)前，做好防雷設施的檢修、測試工作，確保設備的絕緣和接地裝置良好。

　　第三十四條雷雨天，不要走近高壓電桿、鐵塔、避雷針，遠離至少20M以外。當遇到高壓線斷落時，周圍20M禁止人員入內。

　　第三十五條在搬運、安裝、運行、維修中，避免電力設備的絕緣結構受機械損傷，避免受油污侵蝕。

　　第三十六條臨時敷設的配電線路，必須由電工完成，其線路的總配電箱除了設總隔離開關外，還應裝設具有過負荷和短路保護功能的漏電保護開關。

　　第三十七條搞好環(huán)境衛(wèi)生，經常地清掃電力設備，防止臟污或灰塵的堆積。

　　第六章電氣火災的預防

　　第三十八條應合理裝設斷路器、熔斷器、熱繼電器等，不得隨意調整整定值。加強對電流及溫升的監(jiān)視，保持電壓、電流和溫升不超過允許值。

　　第三十九條加強對電器元件及線路絕緣的測試，及時更換陳舊及絕緣老化的電器元件和導線。

　　第四十條及時調整線路負荷，保持三相負荷平衡，防止過負荷運行，對連續(xù)使用時間過長的設備或線路加強監(jiān)視。

　　第四十一條防止導線受到機械損傷，其易受重壓或碰撞的部位，必須加套金屬保護管。

　　第四十二條白熾燈、碘鎢燈、高壓汞燈等發(fā)熱燈具使用時，應遠離易燃物。在存放易燃物的倉庫，不得使用大功率燈泡。

　　第四十三條配電箱(盤)和臨時線路附近，不得堆放易燃物或其他物品。第四十四條變配電室應設置足夠的消防設施，并定期檢測、更換。室內外保持清潔，無雜物、無積塵，不準堆放油桶或易燃、易爆物品。

　　第四十五條導線壓接處，必須保持足夠的接觸面，壓接牢固，并經常檢查。第四十六條插座的額定電流、電壓應與實際電路相符合，不得盲目增加負荷，插座應安裝在清潔、干燥無易燃、易爆物品的場所。

　　第四十七條使用大功率的電熱器具，必須有單獨的電源開關，不得使用電力插座;器具周圍必須有隔熱裝置;不得裝置在有可燃氣體、易燃液體蒸汽或可燃粉塵場所，使用時必須有人看管，不得中途離開;停止使用時必須切斷電源。

　　第四十八條電力設備及線路在設計、安裝過程中必須

　　合理選型，其安裝位置必須保持必要的防火間距，保持良好的通風。

　　第四十九條當發(fā)生電力火災時，應按照公司制定的應急預案組織滅火。

　　第七章特殊環(huán)境的安全用電

　　第五十條

　　第五十一條對易產生靜電的環(huán)境，必須采用合適的消除靜電的方法，如接地、增濕、中和等方法。

　　第五十二條對熱處理及有酸、堿、鹽、腐蝕性氣體的環(huán)境，必須采用防腐型或防污型電力設備及元件，電力管路必須有良好的防腐措施。

　　第五十三條對濕度較大或用水及汽較多的車間(場所)，必須采用密封或防水防潮型的電力設施。

　　第五十四條高溫環(huán)境，必須采用隔熱、防濺等措施。第五十五條

　　高頻電磁設備必須采用屏蔽、接地等措施。

　　第八章電力安全檢查

　　第五十六條嚴格執(zhí)行《安全生產檢查制度》，有計劃、有針對性地組織電力安全專項檢查。

　　第五十七條檢查各崗位的作業(yè)人員，在操作過程中是否嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，對發(fā)現的不安全行為及時糾正。

　　第五十八條對預防觸電事故的各項措施，檢查落實情況，對落實不到位或整改不力的部門及個人提出批評，問題嚴重的按《安全生產獎懲制度》追究責任。

　　第五十九條對新建或技術改進項目中的電力工程進行監(jiān)督檢查，特別是電力設備及元件本身可靠性的監(jiān)督檢查，及時糾正和消除工程中的不安全因素。

　　第六十條對發(fā)現電力安全生產管理制度方面的漏洞，及時報安全生產領導小組，安全生產領導小組應立即組織有關人員，對制度進行修訂或補充。

　　第九章附則

　　第六十一條本制度自頒布之日起實行。

公司用電管理制度12

　　公司安全用電管理制度

總則

　　第一條：為確保職工在生產工作中的安全與健康，根據國家和市政總公司的有關規(guī)定并結合我公司的生產實際情況，制定本公司用電管理制度，望各單位組織有關人員認真學習。

　　用電工作必須貫徹“安全第一”和安全生產預防為主的方針，安全生產，人人有責。各級行政第一責任人是安全生產第一責任者，各級領導必須以身作則，各級安全管理部門及人員要認真負責，嚴格按規(guī)程進行監(jiān)督檢查。

　　第二條：電工作人員必須具備下列條件：

　　1、 1、電氣工作人員必須具備必要的電氣知識，按其職務和工作性質，熟悉安全操作規(guī)程和運行維修操作規(guī)程，并經考試合格取得操作證后方可參加電工工作。

　　2、 2、凡帶電作業(yè)人員應經專門培訓，并經考試合格，領導批準方可參加帶電作業(yè)。

　　3、 3、實習人員和臨時參加電工工作的人員須經領導批準方可參加帶電作業(yè)。

　　4、 4、供電工作人員應加強自我保護意識，自覺遵守供電，安全、維修規(guī)程，發(fā)現違反安全用電并足以危及人身安全、設備安全及重大隱患時應立即制止。

　　5、 5、電氣工作人員應掌握觸電解救法

第一章、用電安全的`技術措施

　　第三條：電器設備安裝規(guī)則：

　　1、 1、根據供電局和市政總公司的有關文件規(guī)定，在安裝電器設備中必須使用三相五線制來取代三相四線制，工作零線與保護零線分開使用。

　　2、 2、必須采用兩級以上漏電開關，保護第一級漏電電流〈100毫安，動作時間〈0.1秒；第二級漏電電流〈動作時間〈0.1秒〉。

　　3、 3、保護零線或保護接地線時，其線路上不準裝有刀閘、熔斷器并多處做有重接地，所有的電器設備外殼和人身所接觸到的金屬結構上都必須采取保護接零或保護接地。

　　4、 4、在同一個供電系統中堅決不允許采用一部分保護接零，而另一部分接地保護。

　　第四條：在停線路上工作防觸電的技術措施：

　　在停電發(fā)線路上工作防觸電的技術措施：

　　在停電線路上工作防止觸電的基本安全技術措施；

　　a停電b驗電c掛接地線

公司用電管理制度13

　　為確保公司的生產、生活等各項工作的正常運行，加強廠區(qū)的用電管理及用電安全，力求實現管理規(guī)范化、使用科學化，根據《全國供電規(guī)則》和有關文件精神，結合本公司的實際情況，特制定本管理制度。

　　1、制造工程部負責全廠用電管理工作；制造工程部內部實行主管工程師責任制。

　　2、配電室應切實做好全廠的供電工作，保證供電的安全性、可靠性。

　　3、配電室應嚴格執(zhí)行用電部門停（送）電申請手續(xù)，不得擅自停（送）電。各部門因故需停（送）電時，應提前以書面形式通知有關部門，說明停電的原因、時間及影響的范圍，并報制造工程部，做好通報協調工作，并掛好警示牌。

　　4、因事故停電，配電室值班人員應及時與有關部門聯系，說明原因和處理情況，并及時向制造工程部主管工程師匯報。

　　5、根據上級供用電管理部門下發(fā)的.文件及停（送）電通知進行的停（送）電，應有書面記錄，并應及時向本部及相關領導匯報。

　　6、各部門需新增用電設施時，應提前報制造工程部主管工程師，填寫電力增容申請表，由制造工程部主管工程師根據實際電力負荷審定施工方案，并報請有關領導批準后方可實施，未經批準，任何人不準擅自增加用電設備。

　　7、因生產和施工需要搭接臨時線路，需提前報制造工程部主管工程師，填寫臨時用電申請表，經制造工程部主管工程師審定并報請有關領導批準后，嚴格按照申請表審定的施工方案實施；如需延期，應按以上程序重新填寫臨時用電申請表；凡從事電業(yè)操作人員必須持證上崗。

　　8、節(jié)約用電，安全用電。各部門應嚴格控制非生產用電，嚴禁使用電爐燒水、做飯及采暖等，應做到人走燈熄，嚴禁出現長明燈現象。

　　9、保持用電儀表的準確完好，出現損壞時應及時維修更換。電氣儀表和計量設備的檢修、拆裝由制造工程部負責，其他任何部門和個人都無權擅自拆裝。已經投入使用的儀表和計量裝置，各部門均有責任予以積極保護，防止人為損壞。

　　10、長期用電設備，應嚴格按安全規(guī)范選用線材和元器件。

　　11、電氣管理工作人員必須加強職業(yè)道德修養(yǎng)，不斷提高業(yè)務水平，恪盡職守，嚴格管理。

　　12、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，制度解釋權歸制造工程部。

公司用電管理制度14

　　為保證公司服裝廠、印刷廠、土建工程隊及大學生公寓日常用電需要，最大限度地節(jié)約用電成本，減少電能的直接和間接損耗，實現合理利用和發(fā)揮用電效率之宗旨，根據公司實際，制定本辦法。

　　一、上述部門用電由設備質管部負責監(jiān)管，包括各部門制定節(jié)約用電規(guī)章制度，發(fā)布節(jié)約用電信息，監(jiān)督、指導公司上述部門的節(jié)約用電工作及負責每個月的用電統計、成本核算與控制工作。

　　二、上述部門工作、生活期間必須履行節(jié)約用電義務。平時應注意加強節(jié)約用電宣傳和教育，普及節(jié)約用電科學知識，提高全員節(jié)約用電意識。

　　三、本辦法用電范圍包括服裝廠、印刷廠、土建工程隊生產及辦公照明用電及大學生公寓的.生活用電。

　　四、各類燈具、印刷設備、縫紉設備、電動工具、飲水機、熱水器、取暖器、電風扇、電視機、空調及車間電力設施、設備、用電工具等均列為日常用電管理對象。

　　五、公司設備質管部每月指派電工對辦公、生活用電以外的其他用電管理對象進行檢查，每季度形成工作小結。電工平時發(fā)現用電隱患應立即解決并將處理結果上報設備質管部。

　　六、辦公、生產生活用電實行各部門專人負責制（大學生公寓及租賃三套礦大學生住房歸口綜合辦公室管轄），各部門各自負責本區(qū)域內的用電工作。

　　七、結合公司安全檢查情況，設備質管部不定時、不定期對各區(qū)域用電情況進行督查，其中大學生公寓、服裝廠及印刷廠為重點督查點。

　　八、注意節(jié)約用電，不用時隨手關燈，人少時關閉部分照明燈。不準在辦公室里使用任何個人用大電量電器，不準有明火。公司所有生產場所和辦公場所要根據光照度的變化和實際需要開關照明燈；及時關閉電源開關，白天一般不準開燈辦公，杜絕“長明燈”現象。不需要使用電燈或電風扇時，立即關掉開關；離開辦公室時要關好電器開關、關上門。

　　九、不得擅自改裝、加裝、拆卸供電設施。禁止私拉、亂接電源和寬帶網線。辦公室嚴禁亂拉、亂接照明燈具，嚴禁更換和接電源、插座等違章用電行為；嚴禁在辦公場所使用電暖氣、電熱器、電飯煲、電磁爐等大功率耗電設備，需要時應向設備質管部申請辦理。

　　十、空調開啟后不可開門辦公，離開辦公室時要關好空調器開關、關上門。夏季室溫不高于30度，不可以開啟空調設備。

　　十一、杜絕電焊機、電動機等用電設備的長期空載運行。

　　十二、禁止碘鎢燈取暖。每臺取暖器須有專門安全責任人

　　十三、禁止動用和損壞公共場所配電箱、開關或燈具等用電設施，如有違反規(guī)定造成損失或事故的，除加倍賠償外要追究相應責任；工作人員對上述行為發(fā)現不予以制止而造成的后果同樣負重要責任。

　　十四、用電部門發(fā)生故障時，要立即通知電工，不得私自處理，部門無專設電工的，報設備質管部安排解決。

　　十五、下班后，請各位工作人員尤其是最后一個離開工作場所的，要自覺關閉空調、電腦、照明燈等所有用電設備，以杜絕浪費。

　　十六、每月自供電公司電費發(fā)票送達起，三日內設備質管部組織復查，對超常用電的有限關負責人給予合理解釋，對不明原因的過度消耗，將采取限電措施。